З початку роботи інформаційно-комунікаційної системи реєстрації кадрового резерву анкети розмістили понад 1600 охочих, серед яких 80% заявників — чоловіки.

Про це пише пресслужба Мінреінтеграції.

Півтори тисячі кандидатів, яких зарахували до резерву проходитимуть професійне навчання.

Під час відбору на посаду пріоритет мають:

  • ветерани війни;
  • внутрішньо переміщені особи;
  • особи, які раніше обіймали такі ж посади;
  • особи, які раніше обіймали посади в державних адміністраціях, органах державної влади та на об’єктах соціальної інфраструктури.

Щоби потрапити до кадрового резерву необхідно зареєструватися в системі та заповнити анкету.

Читайте також

  • 65% роботодавців ніколи не працювали з ветеранами.
  • Ринок праці на Харківщині скоротився на третину.